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  • Convoyeur, transporteur de fonds (véhicule blindé)<< Vous êtes ici
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Convoyeur, transporteur de fonds (véhicule blindé)

Missions

Sous l’autorité du chef messager, sur un secteur géographique, le (la) collaborateur (trice) convoyeur garde assure le transport des fonds et des valeurs à destination ou en retour de nos clients. Ses principales missions :

  • Circuler en véhicule blindé avec les convoyeurs messager et conducteur
  • Assurer la protection des membres de l’équipage depuis l’intérieur du véhicule blindé dont il (elle) a la garde à un point d’arrêt
  • Assurer la protection de son coéquipier ainsi que des fonds et des valeurs transportés pendant les dessertes
  • Goulotter la clef du coffre, sur ordre du messager,  après le dernier ramassage de la journée
  • Rédiger les comptes-rendus sur demande du personnel encadrant
  • Participer au chargement et au déchargement du véhicule, au rangement du coffre (clef), ainsi qu’au nettoyage du coffre et de la cabine du véhicule blindé
  • Préparer les colis à livrer, vérifier l’état des colis ramassés (plombs et scellés)
  • Respecter les procédures et consignes

 

Profil

  • Expérience : pas de formation initiale indispensable mais une expérience dans la sécurité (risques du métier) est fortement appréciée
  • Savoir travailler dans un espace réduit et en équipe
  • Avoir le CQP Transport de fonds et la carte professionnelle
  • Avoir un casier judiciaire vierge (agrément préfectoral et port d’armes)
  • Permis B en cours de validité et permis C (FIMO+FCOS) fortement appréciés (évolution poste conducteur). Un véhicule personnel est nécessaire pour accéder à l’agence (horaires décalés)
  • Aptitude au maniement des armes à feu
  • Aisance avec l’utilisation d’un PDA ou d’un téléphone mobile
  • Bonne élocution (relation clientèle) et aptitude rédactionnelle (notes rapports)
  • Port de l’uniforme
  • Qualités essentielles : Intégrité. Maîtrise de soi. Discipline. Fiabilité. Discrétion. Disponibilité. Rigueur. Ponctualité.  Respect de la hiérarchie

 

Conditions de travail

  • Lieu de travail : selon agence
  • Horaires : temps plein du lundi au samedi (par roulement). Horaires décalés.
  • Déplacements : moyen de transport personnel indispensable
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